SOMPOケア採用サイト

下記よりエントリーをお願いします。

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CAREER PLAN多様なキャリアプラン

様々な介護サービスを提供しているSOMPOケアだからこそ、多様な働き方ができる環境があります。
また、一人ひとりの成長に合わせたキャリアアップを目指すことができます。

社員全員が介護福祉士をまず目指します

入社後の資格取得で給与アップ!!

資格を取得することで給与がアップしていきます。
新卒・未経験の人でも介護福祉士を取得できるようにサポートしています。

3年目以降の多様なキャリアプラン

現場のスペシャリスト!
介護の専門職へ

現場のスペシャリストとして、ご利用者さまの暮らしを様々な職種で支援します。

ケアマネジャー

介護支援専門員の資格を取得し、ご入居さまの自立を支援するためのケアプランを作成

認知症ケア専門士

認知症ケア専門士の資格を取得し、​​グループホームなどで専門性を磨く​

生活相談員​

地域やご利用者さまと密接に関わっていくホームづくりや、社会福祉士の資格を活かせる!

サービス提供責任者

訪問介護の計画書の作成や、サービス提供責任者会議での情報提供を行う

会社の経営に関わる!
管理職へ

現場のマネジメントを行い組織をリードします。

ホーム長・管理者​​

施設・事業所の責任者として、​スタッフ・ご利用者さまがイキイキと​過ごせる場所の提供​

部長

それぞれの地域や​現場スタッフを支える​総責任者​

支配人・上席ホーム長

ホーム長の上のポジションとしてホーム長のサポートや難易度の高い運営を行う

AC(エリアコーディネーター)

地域にお住まいの高齢者・家族・​病院・居宅事業所等の​お困りごとに真摯に向き合う営業職​

より働きやすい環境を作る!
本社部門へ

現場のサポート!現場職員が働きやすい環境を作ります。

人財採用部※リクルーターを含む

新卒・キャリア(中途)採用業務を行い、会社の基盤となる人財を採用している

地域包括ケア推進部

ホームや事業所の企画立案や、スタッフの働きやすい環境を整える

教育研修部​

介護のスペシャリストとして、​介護の知識と技術を​伝える​

その他本社部門

新規事業開発部・経営企画部・人事部・業務革新部など様々な部門があります

その他、現場を支える様々な部門があります。

新卒・未経験からの役職への登用人数

専門職

ケアマネジャー24名 生活相談員34名 認知症ケア専門士50名 サービス提供責任者95名

管理職

ホーム長・管理者24名 支配人・上席ホーム長5名 部長2名 ACエリアコーディネーター1名

本社部門

人財採用部※リクルーター含む21名 教育研修部5名 地域包括ケア推進部4名 その他本社部門22名

資格支援制度で資格取得をサポート!

SOMPOケアでは、業界トップクラスの資格取得支援制度を有しています。資格を取り、介護のプロとしてご利用者さまに寄り添いたいあなたを、SOMPOケアは全力でバックアップします。

介護職員初任者研修

新卒採用
資格をお持ちでない場合は、入社前の初任者研修受講料を上限7万円まで補助

キャリア(中途)採用
提携校での資格講座を割引価格で受講可能

介護職員実務者研修

資格取得費用は会社が全額負担します。

介護福祉士

合格報奨金 3万円

介護支援専門員

合格報奨金 5万円

既に資格をお持ちで、ケアマネジャーとして勤務している方の資格更新費用は会社負担